Ha a személyi sérülés más hibájából történt, akkor Önnek jár a kártérítés! A balesetek bárhol lecsaphatnak Önre, de érdemes tisztában lenni azzal, hogy nem minden esetben az áldozat a hibás. A baleset, személyi sérülés okozója sokszor egy másik személy, aki gondatlanságból vagy szándékosan idézte elő a baleset létrejöttének körülményeit. Tovább…
Sajnos baleset bárhol, bárkit érhet. Azonban nagyon fontos, hogy tisztában legyünk a jogi lehetőségekkel, de legalábbis mindenképp kérjük ki egy szakértő véleményét az ügyről. Az esetek többségében ugyanis a károsultaknak baleseti kártérítés jár. Ez vonatkozik a munkahelyi és az ipari balesetekre is, ezért ha ilyen esemény történik, akkor érdemes hasonló ügyekben jártas ügyvédi irodához fordulni. Tovább…
Hogyha munkahelyi baleset történik, akkor a munkavállalónak lehetősége van kártérítési igényt benyújtani. Ennek jogosságát, illetve a jogos kártérítés mértékét a bíróság sok szempontot figyelembe véve állapítja meg. A baleseteket mindig be kell jelenteni, és jegyzőkönyvben kell rögzíteni. A munkahelyi baleseti kártérítési ügy folyamán a legfontosabb kérdés az eset kimenetele. Tovább…
Ha az üzemi balesetek szóba kerülnek, az emberek többsége szinte azonnal a gépekkel teli gyárakra, ipari területekre asszociál, pedig bármilyen munkakörben, vállalkozásban bekövetkezhet üzemi baleset. Nagyon fontos, hogy az emberek tisztában legyenek az üzemi balesetek fogalmával, és az ezzel kapcsolatos legfontosabb tudnivalókkal, mert ellenkező esetben komoly félreértések merülhetnek fel a munkáltatóval. Tovább…
Baleset nem csupán az utcán érhet valakit vagy utazás közben, de akár a munkahelyén is rosszul járhat az ember. A munkahelyi balesetek nagy többsége természetesen nem az irodában, hanem a fizikai munkát végzők körében következik be, például az építőipar területén. Tovább…
Az emberek többsége gyakran összekeveri az üzemi baleset és a munkabaleset fogalmát, ami pedig például egy kártérítési igény benyújtásakor komoly bonyodalmakat, kellemetlenségeket tud okozni. Éppen ezért szükséges tisztázni jelentésüket, és pontosan tájékozódni arról, hogy mi számít üzemi balesetnek, így pedig zökkenőmentesen el lehet intézni a kártérítési igény benyújtását. Ha Ön is szeretne pontos információkat szerezni az üzemi balesetekről, most erre lehetősége nyílik! Tovább…
Ha egy alkalmazott munkavégzés közben, vagy azzal összefüggésben bármilyen munkaképtelenséggel járó balesetet szenved, abban az esetben a munkáltatónak nemcsak a nyilvántartási naplóban szükséges dokumentálnia a történést, hanem meghatározott formanyomtatványú munkahelyi baleseti jegyzőkönyvet is kell készítenie. Tovább…
Sajnos nem ritka, hogy egy-egy munkavállalót üzemi baleset ér a munkavégzés során. Ilyenkor az érintettek hirtelen nem tudják, hogy mi tévők legyenek, kihez forduljanak. Tovább…
Egy baleset sosem jön jókor, hiszen kellemetlen dolog, ami akár súlyosabb is lehet, mint egy-két karcolás. Komolyabb esetben akadályozhat a munkavégzésben, mindennapi teendőink ellátásban is. Egy baleset megtörténte különösen akkor bosszantó, ha nem a mi hibánkból következett be, hanem a munkahelyen történt. Tovább…
Rengeteg munkakör tartogat élet-, vagy balesetveszélyes helyzeteket, aminek megakadályozásáról a munkáltatónak kell gondoskodnia. Sajnos azonban hiába történnek lépések a megelőzés felé, előfordulhatnak olyan szerencsétlen helyzetek, amikor a munkavállaló nem tudja kivédeni a balesetet, ezért érdemes minden váratlan helyzetre felkészülni és tájékozódni a fontosabb információkról, amik a munkahelyi balesetekkel kapcsolatosak!